Wednesday, November 20, 2024

Masovni otkazi u Dubikotonu – Kozarska Dubica

Više od stotinu radnika otpušteno je iz fabrike tekstila “Dubicotton” u Kozarskoj Dubici. Uprava je tajila da će biti otpuštanja, a među radnicima su mjesecima kružile glasine o otpuštanjima i gašenju jednog dijela pogona. U prvom redu su otpuštani radnici na određeno vrijeme, pa i radnici koji su se nedavno vratili sa bolovanja ili trudničkog bolovanja. Ovo je drugi put da italijanski vlasnici u samo par dana sprovedu masovno otpuštanje. Prvi put se to dogodilo u februaru 2016. godine. Kao i 2016. godine, uprava se pravdala smanjivanjem obima posla i nekonkurentnosti na evropskom tržištu.

Posebno je važno istaknuti vrijeme u kom je došlo do otpuštanja radnika. Naime, nije prošlo ni mjesec dana od opštih izbora u Bosni i Hercegovini. Izgleda da su italijanski investitori čekali trenutak koji neće ugroziti vladajuću koaliciju na lokalnom i entitetskom nivou. Režim će svakako znati da cijeni što nije došlo do radničkih talasanja u sam finiš predizborne trke. U isto vrijeme taj isti režim je nebrojeno puta pokazao da ga položaj radnika ne zanima osim ako to zanimanje ne donosi političko profitiranje. I vlast i opoziciju vezuje ista kapitalistička logika, a o radničkim problemima govore samo u predizborne svrhe kako bi pokupili jeftine političke poene.

Nijedan medij u Republici Srpskoj se nije udostojio da objavi izvještaj o ovome. Radničke priče i radnički položaj nisu tema koja zanima urednike i njihove tajkunsko-političke finansijere. O otpuštanju radnika posebno ne brine ni granski sindikat tekstila, kože i obuće RS jer o tome nisu ni riječ rekli. Predsjednik tog granskog sindikata Danko Ružičić je 2016. godine aktivno radio za upravu firme, lično prijavljujući upravi ljude koji su kontaktirali sindikat i tražili zaštitu radnika.

Silni govori o stranim investitorima koji će u Bosnu i Hercegovinu donijeti prosperitet iznova se pokazuju kao najobičnija demagogija. Privučeni jeftinom radnom snagom, izdašnim državnim subvencijama i prilikom da brzo profitiraju su jedini razlog dolaska stranih hohštaplera i tajkuna. Tri decenije takve prakse koju provode bosanskohercegovačke kompradorske tajkunsko-političke elite nisu donijeli nikakav boljitak ni značajan pomak u životnom standardu većine stanovništva u Bosni i Hercegovini. Onog trenutka kad namirišu veći profit, ovi bjelosvetski hohštapleri dižu sidro i odlaze ostavljajući radnike na ulici. Sada se radi o nekonkurentnosti na evropskom tržištu tekstilne robe jer je tržište zagušeno jeftinijom kineskom i turskom robom koji zbog protekcionističkih mjera ne mogu izvoziti u SAD. U takvim tržišnim utakmicama i borbi konkurencije, radnici su samo dio troškova proizvodnje i potrošna roba sa kojom se može raditi šta se hoće dok je profit jedini motiv proizvodnje. Ovakvo stanje će trajati sve dok radnici ne preuzmu inicijativu i krenu u ofanzivu. Da bi se radnici mogli boriti za svoje neposredne materijalne interese, sindikalne organizacije će se iz ruku korumpirane birokratije morati vratiti u radničke ruke. Takva borba će otvoriti put za stvaranje radničke partije jer samo političkom borbom radnici mogu zadržati i poboljšati svoja prava pripremajući teren za društvenu promjenu u korist radničke većine.

crvenakritika.org

Povezane vijesti

Rad s “glavom u torbi”: Samo u RS ove godine poginulo osam građevinaca, povrijeđene dočeka i neuplaćeno zdravstveno osiguranje

Foto: N1

Godišnje se u Bosni i Hercegovini desi na stotine povreda na radu koje nerijetko završe smrtnim ishodom. Posljednji slučaj teže povrede bilježi se u Banjaluci. No, nisu to jedini problemi bh. radnika. Ako nisu životno ugroženi, ugrožena su im prava. Loši uslovi rada manifestuju se na način da nakon povrede na gradilištu, radnika dočeka neuplaćeno zdravstveno osiguranje.

Umjetna inteligencija, sociologija i Uber znanost­­­

Foto: Pixabay

Izazov nove tehnologije toliko je dalekosežan da zapravo udara u temelje smisla ljudske djelatnosti pred kojim ni istinski kapitalisti ne mogu zažmiriti. No, što je sa sociologijom?

Popular Articles